第一代(或上代)企業主到了二代接班時，常出現經營想法不同、現有產業被迫轉型或二代另有創業想法等困難。如何兼顧兩代想法且完成股權移轉規劃，是中小企業現階段迫在眉睫的問題亦是當前主事者的責任。
我們常面臨的是企業主有想法，在無相關正確專業知識或自認尚不急迫下，遲遲未踏出第一步，迫在眉睫時才被迫面臨相關稅負及採非最適方案。本次講座以實例說明股權架構及二代接班思考點、工具及稅負，非常推薦金融從業人員、企業二代或當前主事者參與線上講座。
講師：德安聯合會計師事務所 張詠勝會計師
一、股權架構與企業接班的關鍵性
- 股權架構於家族企業的重要性-案例說明(ex 先麥)
- 企業主及二代想法衝突及思考點
- 二代有創業想法時如何協助
二、股權架構常見類型
- 平分股權 vs 核心主導型 vs 控股公司型
- 各類型的優劣與適用情境
- 如何透過工具優化股權架構
三、控股公司設計與功能、稅務分析
- 控股公司類型及功能
- 股權設計、功能及稅務優勢
- 案例說明
四、股權移轉與稅務安排
五、結論
講座時間：2025年7月30日(三) PM 2:00-3:00(會議室登入時間 PM1:30起)
地點：採zoom進行線上視訊會議
聯繫人：趙小姐、呂先生
電話： (02) 2528-8588 #169 #180